2020年初以來，受疫情影響，企業(yè)經(jīng)營困難，再加上，企業(yè)擔(dān)負(fù)的員工工資、社保、運(yùn)營成本等各項(xiàng)費(fèi)用都在逐年攀升，企業(yè)對發(fā)票抵稅的需求增多，上下游供應(yīng)商的發(fā)票要求越來越多，進(jìn)項(xiàng)發(fā)票不足，個(gè)人代開難，導(dǎo)致企業(yè)利潤虛高！

以前，一些企業(yè)為了節(jié)省成本，采用各種手段偷稅漏稅，讓自己在發(fā)展中時(shí)刻面臨原罪的風(fēng)險(xiǎn)。如今，隨著金稅三期系統(tǒng)的上線運(yùn)行及不斷升級，其龐大的大數(shù)據(jù)分析優(yōu)勢將使企業(yè)的稅收體系變得更加透明。毫不夸張，升級后的金稅三期大數(shù)據(jù)分析比老板自己都要更了解企業(yè)。所以各位老板一定要清醒，擦亮眼睛，傳統(tǒng)的企業(yè)避稅手段已經(jīng)行不通了。面對這種情況，企業(yè)急需尋找新的節(jié)稅手段。

就目前看來，“靈活用工”是企業(yè)節(jié)稅的最佳途徑。企業(yè)通過靈活用工，處理稅收問題，規(guī)避企業(yè)所得稅、個(gè)人所得、增值稅等稅收風(fēng)險(xiǎn)。

“靈活用工”是企業(yè)的一種新的用工模式，企業(yè)和個(gè)人之間是合作關(guān)系，而不是雇傭關(guān)系，企業(yè)無須給個(gè)人繳納社保，無須承擔(dān)個(gè)稅。企業(yè)將項(xiàng)目轉(zhuǎn)包給靈活用工平臺，靈活用工平臺再將項(xiàng)目轉(zhuǎn)包給個(gè)人，并且為個(gè)人辦理個(gè)體工商營業(yè)執(zhí)照。項(xiàng)目完成企業(yè)支付傭金和服務(wù)費(fèi)給平臺，平臺給個(gè)人支付傭金，并給企業(yè)提供增值稅專票，個(gè)人提供普票給平臺。

通過這樣的合規(guī)的靈活用工稅收籌劃，能使絕大多數(shù)企業(yè)不需要采用私賬形式處理傭金，而讓企業(yè)經(jīng)營更加合規(guī)，無稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

企業(yè)適用“靈活用工”，但是并不是所有企業(yè)合適使用，而是有其特定應(yīng)用場景的。

究竟什么類型的企業(yè)適合“靈活用工”，企業(yè)需要有個(gè)定位。平臺 個(gè)人的模式，被很多企業(yè)所使用，例如滴滴打車、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)企業(yè)與房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、醫(yī)藥平臺的代理專家等這種平臺類公司。這些平臺加個(gè)人的模式是我們互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)下產(chǎn)生的新的用工模式，那它對我們未來“靈活用工”模式就產(chǎn)生了新思路，在互聯(lián)網(wǎng) 、互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，我們的“靈活用工”會有更大的作為。

為了降低企業(yè)成本，才選擇“靈活用工”形式優(yōu)化企業(yè)平臺稅收：

舉例，A公司為房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)企業(yè)，有2萬多房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人，按照勞務(wù)關(guān)系，公司按月將收益發(fā)放給房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人，并按照勞務(wù)所得個(gè)稅代扣代繳個(gè)人所得稅。

采用靈活用工方案：A公司將房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人招募運(yùn)營業(yè)務(wù)外包給我平臺（靈用工平臺），并支付相關(guān)項(xiàng)目費(fèi)用6.72%（增值稅專票+附加稅）+3%（服務(wù)費(fèi)），平臺把部分重復(fù)性的業(yè)務(wù)分包給自由職業(yè)者，并支付相關(guān)報(bào)酬以及代征個(gè)稅（個(gè)人經(jīng)營所得核定稅率）。平臺給A公司開具6%的增值稅專用發(fā)票（可進(jìn)行抵扣）；對應(yīng)0.72%的附加稅也隨之抵扣，實(shí)際A公司只承擔(dān)了3%的成本。

一切都在改變，基于互聯(lián)網(wǎng)靈活用工平臺的優(yōu)勢，應(yīng)用稅收籌劃知識開發(fā)解決方案。深入不同企業(yè)全面的財(cái)稅服務(wù)，為企業(yè)和個(gè)人提供合理，合法，合規(guī)的稅收籌資解決方案和節(jié)稅服務(wù)?！办`活用工”模式使全國范圍內(nèi)的企業(yè)最大程度地“減輕負(fù)擔(dān)”。如企業(yè)所得稅，個(gè)人所得稅，增值稅，社會保障，工資支付等問題。